水电股份二郎坝公司装备部党支部聚焦中心、围绕阵势，，依托天下文明单位平台，，传承“梦桃精神”，，运用党建引领“4+”模式，，用好“5抓”步伐，，形成“5新”时势，，推动“4+5+5”党建特色品牌融入支部标准化规范化建设，，将组织优势转化为集团公司生长动能，，实现党建事情与中心事情双融合双增进。。。。

“4+”模式打造支部特色品牌

“党建引领+清静生产”,开展“重大事故隐患专项排查整治行动”“党员查找身边隐患”“清静隐患随手拍”“手艺练兵”运动，，勉励党员带动破解手艺难题，，组织完成3座电站中、低压空压机升级刷新、4台调速器和8台机组励磁调理器升级刷新等项目，，着力打造实质清静电站。。。。“党建引领+班组建设”,开展“梦桃班组”“清静治理标准化班组”建设，，选树“五星树模岗”“岗位能手”，，以点带面，，层层树模发动。。。。“党建引领+社会实践”,践行自愿效劳精神，，开展清静教育进校园，，为墟落小学师生解说触电抢救、中毒、溺水等意外危险预防抢救要领。。。。“党建引领+行为养成”,推进“7S”治理，，实验排队制、指挥制、报告复命制准军事化治理。。。。改善事情情形，，打造绿色电站，，实现情形协调友好、地企共建共享。。。。

“5抓”步伐提升支部建设水平

抓组织、强堡垒。。。。支委职责明确、协作分工，，健全议事决议机制，，坚持支部大事支委议、支委决议党员议，，完善《支部标准化规范化建设指导手册》《党员积分制治理步伐》，，支部事情与中心使命挂钩审核，，实验日纪实、月督导、季考评闭环式治理。。。。抓学习、带步队。。。。设立党员学习角，，发放“应知应会”口袋书，，使用微党课、学习强国等平台，，强化一样平常教育，，周全提高党员综合素质。。。。抓作风、树形象。。。。提倡“勤快严实细腻廉”作风，，搭建“立异事情室”平台，，做好“传、帮、带”，，勉励党员在急难险重使命中带动攻坚、施展作用。。。。抓载体、激活力。。。？？？埂傲辽矸菁市怼薄暗吃毕确娓凇钡戎魈馐导硕，，佩带党员徽章，，设立党员树模岗桌牌，，展示党员形象。。。。抓实事、强效劳。。。。运用多媒体手艺富厚载体，，设立党员VR/AR电力清静暨党建教育运动室，，内设远程教育设施。。。。

多行动实现党建“5新”时势

政治功效实现“新提高”。。。。常态化开展形势使命教育，，做实“三会一课”，，统一头脑、鼓舞斗志，，催促党员随时学、随地学、随身学，，指导党员职工发挥水电人“三特殊”精神，，起劲投身清洁能源事业。。。。支部学习强国积分50000分以上党员6名。。。。

组织功效泛起“新维度”。。。。凭证“围绕生产抓党建，，抓好党建促生产”事情思绪，，强化制度建设，，增强组织功效定位、组织原则、事情机制、议事规则和一样平常运行，，做到下层班组有党员、营业主干是党员、要害时刻看党员。。。。

步队建设取得“新前进”。。。。用好党建“指挥棒”，，运用PDCA事情法，，对标先进、结对帮带，，党员职工职业手艺大幅提升。。。。何文军获amjs澳金沙门线路首页集团职工手艺交锋燕尾槽制作项目三等奖，，5名员工在宁强县“羌州工匠杯”手艺大赛中斩获殊荣，，6个QC项目获省电力行协评选三等奖、优异奖。。。。

生产谋划取得“新业绩”。。。。周全完成机组大修、装备技改，，近三年完成“五站两库”13台机组装备技改磨练、9大类600余项使命，，完成隐患排查治理300余项，，整改率达99%，，有力包管了装备康健稳固运行。。。。阻止现在，，所在单位已清静运行5970天。。。。卧龙台等4座电站获评水利部“绿色小水电树模电站”，，二郎坝公司获评“天下清静文化建设树模企业”。。。。

党建品牌实现“新突破”。。。。推动精神文明建设、梦桃班组建设与支部建设互促共进，，彰显国企继续。。。。支部与宁强县移动公司等党组织联建共建，，签署“党建和创”共建协议，，常态化开展党建互动和营业交流，，双向运送好做法好古板，，做到理论同砚、组织同建、品牌同筑、效果同享。。。。

水电股份二郎坝公司装备部党支部聚焦中心事情，，起劲探索支部建设新模式，，一连牢靠提升党支部标准化规范化建设效果，，将支部建设贯串清静治理、生产谋划各环节、全流程，，做亮党建品牌，，扩大党建事情影响力和笼罩面，，以高质量党建助推集团公司高质量生长，，打造“共清静、创高效、践文化、奔幸福”的配合体。。。。